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技能短缺削弱了英国的出口增长
日期:2015-11-17 14:16:36    阅读:

三分之二的出口商正在努力招聘熟练员工,警告DHL和英国商会发布最新季度国际贸易前景。 

而英国出口的数量仍然很高,服务公司和制造商的信心增加,超过三分之二的出口商(68%)报告困难招聘人员在2015年第二季度- 2013年第四季度以来的最高水平。 招聘难度最大的地区报道发现熟练和专业人员。 

虽然文件签发的贸易额在Q2商会认证前一个季度下降了0.3%,这是仍然比2014年同期高出1.5%,第二高的纪录。 出口货物出口所需文件之外的欧盟,和这个数字表明,英国企业持续增长非欧盟出口和进入新的海外市场。 

东莞dhl快递公司越来越有信心,营业额和盈利能力在未来几个月将上升,导致公司的三分之一(36%)希望承担更多的工作人员在接下来的三个月。 然而,服务公司之间的这种信心上升更快比制造商之一。 

也有一个不断增长的出口销售预期在未来几个月增加。 那些指望出口增长的平衡站在为服务公司和+ 12 + 24制造业公司* *。 

约翰·朗沃思英国商会的总经理,说: “本周我们庆祝的成就服用他们的水平,但是我们必须记住,学术成绩不是唯一雇主寻找。 我们需要确保年轻人发展的技能在学校装备工作的世界。 在21世纪的国家在全球最熟练的劳动力将成为最终的赢家。 我们的研究显示,尽管出口商的信心上升,企业都在努力获得他们需要的熟练员工。 

“企业和学校需要一起工作,以确保学生更好的理解商业世界,它提供的机会,将帮助他们获得成功的技能,包括外国语言。 

东莞dhl快递如果我们要扭转英国的贸易赤字然后用适当的企业需要一个劳动力技能和知识贸易和在全球舞台上竞争。 企业必须能够吸引和,至关重要的是,保留人才他们需要保持领先。” 

英国首席执行官菲尔。寇奇曼说:“,DHL快递说: 
“真的鼓励继续造成了英国企业的信心,尤其是看到东北的强劲表现——我们希望只会加强与政府计划北部的生力军。 

“这一次也有明确的信息,当我们继续增长兑现我们的承诺,我们不能失去关注的人们和技能对这些强劲业绩继续铺平了道路。 

“这是至关重要的,我们都是雇主和教育者,能够学习继续在英国我们的劳动力。 是否通过学徒的年轻人,或进一步投资于我们现有的员工的发展,致力于改善我们的员工是至关重要的在确保插和英国的技能差距仍在全球范围内竞争。” 

*商会问题文档对于许多类型的出口欧盟以外。 
* *平衡数据是由减去公司报道的百分比减少公司报道的比例增加。 
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